@Article{Borowiak2011,
journal="Nursing Problems / Problemy Pielęgniarstwa",
issn="1233-9989",
volume="19",
number="4",
year="2011",
title="Sytuacja demograficzna pielęgniarek i położnych na podstawie analizy danych zawartych w rejestrze Okręgowej Izby Pielęgniarek i Położnych w Łodzi",
abstract="  Wstęp.  Samorząd zawodowy pielęgniarek i położnych reprezentuje najliczniejszą grupę zawodową w Polsce, posiada ponad 250 tys. członków. Wśród zadań samorządu jest prowadzenie rejestrów pielęgniarek i położnych. Na podstawie danych w nich zawartych można przedstawić charakterystykę polskich pielęgniarek i położnych.   Cel pracy.  Celem pracy była analiza demograficzna wieku pielęgniarek i położnych zarejestrowanych w Rejestrze Pielęgniarek i Położnych Okręgowej Izby Pielęgniarek i Położnych (OIPiP) w Łodzi.   Materiał i metody.  Badaniem objęto 14 886 rejestrów pielęgniarek/pielęgniarzy oraz 1989 położnych (stan na dzień 31 grudnia 2009 r.). Podczas analizy danych wykorzystano również dane z kolejnych 24 OIPiP z 45 funkcjonujących na terenie całej Polski.   Wyniki.  W Okręgowej Izbie Pielęgniarek i Położnych w Łodzi największą grupę (35,3%) stanowiły pielęgniarki w wieku 41\&#8211;50 lat. Pielęgniarki najmłodsze wiekiem (21\&#8211;30 lat) stanowiły tylko 3,5% badanej grupy. Największa grupa (34,9%) położnych jest w wieku 41\&#8211;50 lat. Wśród położnych odsetek najmłodszych wiekowo osób był ponad 3 razy wyższy niż w grupie pielęgniarek. Na podstawie analizy danych stwierdzono, że systematycznie więcej pielęgniarek osiąga wiek emerytalny niż rozpoczyna pracę w zawodzie. W grupie położnych nie wykazano aż tak trudnej sytuacji. Podczas analizy danych z 24 OIPiP wykazano podobne zjawisko do występującego w OIPiP w Łodzi. Najliczniejsze grupy wiekowe pielęgniarek we wszystkich analizowanych okręgach to: 41\&#8211;50 lat, 31\&#8211;40 lat i 51\&#8211;60 lat. Najmłodsza grupa wiekowa pielęgniarek (21\&#8211;30 lat) stanowi średnio tylko 5,4% zarejestrowanych pielęgniarek. Najliczniejsze grupy wiekowe położnych we wszystkich analizowanych okręgach to: 41\&#8211;50 lat, 31\&#8211;40 lat i 51\&#8211;60 lat. Najmłodsza grupa wiekowa położnych (21\&#8211;30 lat) stanowi średnio tylko 9,6% zarejestrowanych położnych. Jednocześnie należy stwierdzić, że średnia wieku pielęgniarki i położnej aktywnie wykonujących zawód wynosi około 42 lata.   Wnioski.  Zawody pielęgniarki i położnej to zawody bardzo szybko starzejące się. Liczba absolwentów uczelni kształcących przede wszystkim pielęgniarki nie gwarantuje możliwości zaspokojenia zwiększonego zapotrzebowania starzejącego się polskiego społeczeństwa na świadczenia między innymi pielęgnacyjno-opiekuńcze. Obecny system kształcenia kadry pielęgniarskiej i położniczej uniemożliwia w krótkim czasie zwiększenia liczby pielęgniarek i położnych rozpoczynających pracę w systemie ochrony zdrowia. Wydaje się, że podjęcie zdecydowanych działań przez władze miasta, województwa, a przede wszystkim kraju, mających na celu poprawę warunków pracy, możliwości podnoszenia kwalifikacji, pozwoli na podniesienie prestiżu zawodu pielęgniarki i położnej oraz zwiększy zainteresowanie kształceniem i wykonywaniem tych zawodów.",
author="Borowiak, Ewa
and Manes, Anna
and Kostka, Tomasz",
pages="417--423",
url="https://www.termedia.pl/Sytuacja-demograficzna-pielegniarek-i-poloznych-na-podstawie-analizy-danych-zawartych-w-rejestrze-Okregowej-Izby-Pielegniarek-i-Poloznych-w-Lodzi,134,35035,1,1.html"
}