Ministerstwo Zdrowia: Pielęgniarek będzie więcej

W odpowiedzi na pytanie „Menedżera Zdrowia” o słabe zainteresowanie zawodem pielęgniarskim wśród młodzieży, które według danych OECD plasuje Polskę na ostatnim miejscu, Ministerstwo Zdrowia zapewniło, że podejmuje wiele kroków mających na celu odwrócenie tego trendu oraz zwiększenie liczby czynnych zawodowo pielęgniarek.

Resort wyjaśnił, że wdraża rozwiązania systemowe wspierające rozwój uprawnień personelu, co zwiększa ich samodzielność i pozwala lepiej dopasować ofertę świadczeń do potrzeb zdrowotnych społeczeństwa. Ponadto od roku akademickiego 2025/2026 wprowadzono nowe standardy edukacyjne, które lepiej zaspokoją potrzeby rynku pracy.

Ministerstwo podkreśliło, że stale współfinansuje szkolenia specjalizacyjne, a dzięki programowi Fundusze Europejskie dla Rozwoju Społecznego 2021–2027 realizuje projekt o wartości ponad 80 mln zł, przeznaczony na rozwój edukacji podyplomowej oraz budowę nowoczesnej platformy szkoleniowej.

Zapytane o efekty tych inicjatyw, Ministerstwo Zdrowia poinformowało, że rośnie zarówno liczba uczelni medycznych, jak i studentów. Dane z Centralnego Rejestru Pielęgniarek i Położnych potwierdzają także systematyczny przyrost kadry aktywnej zawodowo.

Resort zauważył, że zainteresowanie studiami na kierunkach pielęgniarskich w ostatnich latach wyraźnie wzrosło, czego nie zdążyły jeszcze uchwycić statystyki OECD. Zdaniem przedstawicieli ministerstwa główną rolę odegrały podwyżki wynagrodzeń w sektorze ochrony zdrowia.

Liczba pracujących pielęgniarek wzrośnie

W odniesieniu do pesymistycznych prognoz mówiących o tym, że bez istotnych zmian systemowych liczba pielęgniarek pracujących z pacjentami może spaść do 2039 r. do 199 tys., resort przedstawił własne analizy. Wynika z nich, że jeżeli liczba kształcących się utrzyma się na poziomie z roku akademickiego 2023/2024, to do 2035 r. odsetek pracujących pielęgniarek wzrośnie o 5 proc. w porównaniu z rokiem 2024.

Jednocześnie urzędnicy zaznaczyli, że przyszłe zapotrzebowanie na kadrę zależy od wielu złożonych zmiennych – takich jak na przykład podział zadań i kompetencji oraz zatrudnienia opiekunów medycznych – przez co wskazanie precyzyjnych prognoz jest trudne.

Ministerstwo potwierdziło również, że trwają prace nad projektem ustawy o zawodzie pielęgniarki i położnej. W dokumencie zaproponowano między innymi rozszerzenie katalogu świadczeń zdrowotnych udzielanych przez pielęgniarki oraz precyzyjne powiązanie ich kompetencji z posiadanym wykształceniem.

Znaczna grupa pielęgniarek osiąga wiek emerytalny

Odnosząc się do faktu, że niemal 40 proc. aktywnych zawodowo pielęgniarek ma od 50 do 59 lat i wkrótce odejdzie na emeryturę, resort przypomniał o swoich sukcesach rekrutacyjnych. W ostatnich latach wyraźnie zwiększyła się liczba zaczynających studia pierwszego stopnia – z 5,8 tys. w roku akademickim 2015/2016 do 11,7 tys. w roku akademickim 2023/2024. To wzrost o 101,7 proc.

Przedstawiciele ministerstwa zgodzili się jednak z uwagą, że to zwiększone zainteresowanie  nie przekłada się na równie dynamiczny wzrost kadry pielęgniarskiej. Powód? W tym samym czasie znaczna grupa kobiet i mężczyzn osiąga wiek emerytalny. Z tego powodu resort deklaruje dalsze intensywne prace nad zatrzymaniem kadry w zawodzie, podnoszeniem ich kwalifikacji oraz dostosowaniem systemu kształcenia do aktualnych potrzeb ochrony zdrowia.

Wyższe wykształcenie pielęgniarek – nie chodzi o ambicje, lecz o prawo polskie i unijne. Stanowisko NRPiP – Nie ma naszej zgody na deprecjonowanie wykształcenia, kompetencji i odpowiedzialności pielęgniarek oraz położnych – napisała prezes Naczelnej Rady Pielęgniarek i Położnych Mariola Łodzińska w odpowiedzi na komentarz Andrzeja Sokołowskiego, prezesa Ogólnopolskiego Stowarzyszenia Szpitali Prywatnych, do raportu „Menedżera Zdrowia” o stanie pielęgniarstwa w Polsce.  

Przeczytaj także: „Do pielęgniarstwa idą osoby po policji, straży pożarnej i kosmetologii” i „Zapaść w ochronie zdrowia. Winne pielęgniarki”.

Więcej tekstów o raporcie „Pielęgniarki w Polsce i Europie. Analiza porównawcza” po kliknięciu w poniższy baner.